Teambuilding
Tenderteams groeien uit tot winnende teams als zij vanaf het prille begin investeren in teambuidling en in communicatievaardigheden. De aanpak van de Beuk begint ook in het vroege stadium van de voorbereiding:
  • We faciliteren de kennismaking en de eerste afspraken met elkaar over gedrag en werkwijzen ('Golden Rules’). 
  • We worden ‘bondgenoten’ van het tenderteam en delen hun ambitie.
  • We oefenen in voeren van ‘het echte gesprek’ in teamverband.
  • We bevorderen duidelijkheid over het verdelen van inkomsten én het verdelen van de inspanning. We bevorderen een open transparante interactiecultuur, voorbij ego’s en voorbij eventuele bedrijfs- en nationale cultuurverschillen.
  • We lichten toe hoe een proactieve imagosturing het profiel van het team kan versterken, en we produceren samen met het team een ‘imagokaart’.
  • Bij consortia adviseren we over een gezamenlijke identiteit en één nieuw gezamenlijk logo. Dat maakt duidelijk wie met de eer strijkt en is handig voor toekomstige samenwerking.

Dit alles is gericht op een team dat met plezier samenwerkt aan de zoektocht naar de concrete meerwaarde van het team. En als nodig helpen we ook met het beslechten met conflicten.

Communicatie
Vanuit onze achtergrond als communicatie-adepten bieden we een theoretisch kader aan om alle communicatievaardigheden ‘in de genen’ te krijgen:

  • Wat zijn de behoeften, belangen en beweegredenen van de opdrachtgever?
  • Hoe bouw je een kernboodschap?
  • Hoe kun je ‘nudges, framing en priming’ benutten?
  • Met welke ‘fresh words en labels’ zetten alle teamleden consistent, herkenbaar en samenhangend in?

Oefenen, oefenen, oefenen
Het essentiële element van onze ondersteuning bij het winnen is ‘oefenen oefenen, oefenen’. In een presentatietraining met een veilige setting, want dat maakt leergierig. Met videoregistratie en gefaciliteerde feedback. 
Training in dialoogsessies en het geven van inleidende presentaties. 
Interviewtrainingen voor sleutelfiguren.
Strategie- en teambuildingsessies met het hele team om het profiel van het team steeds actueel en dynamisch te houden en gezamenlijk de juiste strategische prioriteiten te stellen.

Tenderteams -
leren om te winnen


Tenderteam 2
Wilt u weten wat De Beuk voor uw tenderteam kan betekenen?

Mail of bel naar
tomleest@beuk.nl
06 52 32 00 88

dorien@beuk.nl
06 20 13 53 28